培训成果转化的第三个层面是( )。
A.依样画瓢
B.举一反三
C.融会贯通
D.自我管理
【答案解析】
本题考查培训成果转化的层面。从受训者角度,培训成果转化可分为四个层面。第一个层面:依样画瓢式的运用;第二个层面:举一反三;第三个层面:融会贯通;第四个层面:自我管理。参见教材P213。
本题知识点:员工培训步骤,
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