属于组织职业生涯延伸管理范畴的有（ ）。
A.为员工制定健康计划
B.给员工提供带薪休假
C.为失业者发放失业保险金
D.对即将退休员工进行心理辅导
E.协调员工工作与生活中的冲突
【答案解析】
本题考查职业生涯延伸管理。职业生涯延伸管理：关注员工健康；处理员工工作与生活的矛盾；帮助再就业；员工退休管理。参见教材P305。
本题知识点：组织的职业生涯设计,
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