在线客服

自考365-自考学历培训

管理类

首页 > 管理类 > 正文

在人员绩效考评中,对被考核对象的分析要从多方面收集信息,进行综合性考评,避免以点代面,这遵循的是( )。

2019-01-02 14:50    自考365

报名季活动
在人员绩效考评中,对被考核对象的分析要从多方面收集信息,进行综合性考评,避免以点代面,这遵循的是( )。
A.客观性原则
B.全面性原则
C.公开、公平原则
D.经常性原则
查看答案解析
【正确答案】
B
【答案解析】
本题考查人员绩效考评的原则。所谓全面性原则,是指人员绩效考评过程中对被考核对象的分析要从多方收集信息,对被考核对象进行综合性考评,不能只知其一,不知其二,或者以点代面。参见教材P268。
本题知识点:人员绩效考评的原则、主体,
 自考365网小编精心为广大自考学员整理的相关历年试题及答案解析,想了解相关自考试题请持续关注自考365网校。
  让自考更有氛围,想加入自考365订阅号请添加zhengbaozikao365
分享到:
小自考
你可能喜欢
更多相关资讯
更多课程推荐