2025年10月广西自考专科人力资源管理专业计划（停考过渡）
2025-04-23 自考365
人力资源管理（专科）【停考过渡】
专业代码：690202
主考学校：广西大学
人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理等方面的知识和能力，能在事业单位及政府部门从事人力资源管理以及教学、科研方面工作的工商管理学科专门人才。
| 课程代码 | 新课程名称 | 学分 | 属性 | 备注 |
| 15040 | 习近平新时代中国特色社会主义思想概论 | 3 | 公共课 | |
| 15042 | 思想道德与法治 | 3 | 公共课 | |
| 15041 | 毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系概论 | 3 | 公共课 | |
| 00012 | 英语（一） | 7 | 公共课 | |
| 00018 | 计算机应用基础 | 2 | 公共课 | |
| 00019 | 计算机应用基础（实践） | 2 | 实践课 | |
| 00043 | 经济法概论（财经类） | 4 | 公共课 | |
| 00042 | 社会经济统计学原理 | 7 | 公共课 | |
| 03312 | 劳动和社会保障概论 | 6 | 专业课 | |
| 04758 | 人力资源管理（三） | 5 | 专业课 | |
| 06092 | 工作分析 | 4 | 专业课 | |
| 10096 | 劳动关系和争议处理 | 6 | 专业课 | |
| 11754 | 人力资源开发 | 4 | 专业课 | 证书课程 |
| 11755 | 人员测评技术 | 4 | 专业课 | 证书课程 |
| 11756 | 绩效考评技术 | 4 | 专业课 | 证书课程 |
| 11757 | 人力资源管理初级实验 | 6 | 实践课 | |
| 11758 | 人力资源管理案例分析（实践） | 5 | 实践课 |
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